1571
- Подробности
- Основная информация
- Компания
Ootused kandidaadile
- Kõrgharidus (soovitavalt kultuuri- või avaliku halduse valdkonnas).
- Huvi kultuurivaldkonna arendamise vastu; kasuks tuleb varasem töökogemus kohaliku omavalitsuse kultuurivaldkonnas.
- Projektijuhtimise oskused ja kogemused.
- Strateegiline mõtlemine, väga hea analüüsivõime.
- Suurepärane suhtlemisoskus, organiseerimis- ja koostöövõime.
- Väga hea eesti keele oskus kõnes ja kirjas; inglise keele oskus vähemalt suhtlustasandil, kasuks tuleb vene keele oskus.
- Hea arvutikasutusoskus, kasuks tuleb projektijuhtimistarkvara kasutamise kogemus.
- Loovus ja avatus uutele ideedele.
- Hea pingetaluvus ja enesejuhtimise oskus.
- Võrgustikutöö ja erinevate sidusrühmade kaasamise kogemus.
- Kasuks tuleb kogemus kultuurivaldkonna arendusprojektidele rahastamisvõimaluste leidmisel.
Tööülesannete kirjeldus
Ootame oma meeskonda pühendunud ja strateegilise mõtlemisega kultuurinõunikku, kelle põhitegevuseks on Tartumaa kultuurivaldkonna arendusprotsesside planeerimine ja juhtimine omavalitsuste üleselt ning rahastusvõimaluste leidmine.
- Arenguprotsesside juhtimine: arengustrateegiate, sealhulgas pikaajaliste ja lühiajaliste plaanide väljatöötamine ja rakendamine, et toetada omavalitsuste kultuurivaldkonna ja loomemajanduse arengut Tartumaal.
- Koostöö ja nõustamine: koostöö eestvedamine Tartumaa kohalike omavalitsuste, kultuuriasutuste, haridusasutuste ja partnerorganisatsioonidega; koosolekutel ja töögruppides osalemine, ekspertnõu pakkumine.
- Rahastamisvõimaluste leidmine: oma valdkonna tegevuste elluviimiseks rahastusallikate leidmine, rahastustaotluste kirjutamine ning rahastamisvõimaluste kohta info levitamine koostöövõrgustikes.
- Projektijuhtimine: oma valdkonna arendusprojektide elluviimise koordineerimine, sh eelarve ja ajakava täitmise jälgimine.
- Laulu- ja tantsupeo protsessi koordineerimine, koostöö Tartu linna ja maakonna kuraatoriga.
- Ürituste korraldamine: maakondlike tunnustusürituste, konverentside ja seminaride korraldamise eestvedamine, korraldusmeeskonna töö juhtimine ja ürituste sujuva läbiviimise tagamine.
- Info koondamine ja aruandlus: kultuurisündmuste statistika kogumine, analüüsimine ja levitamine, kultuurivaldkonda puudutavate aruannete koostamine ning tulemuste esitlemine juhtkonnale ja teistele sidusrühmadele.
Omalt poolt pakume
- Vastutusrikast ja strateegilist rolli omavalitsusteülese kultuurivaldkonna arendamisel Tartumaal;
- võimalust mõjutada piirkondlikku kultuuripoliitikat ja osaleda oluliste arendusprojektide elluviimisel;
- paindlikku töökorraldust, kaugtöö võimalust;
- professionaalset ja toetavat meeskonda;
- enesearengu- ja koolitusvõimalusi;
- 35-päevast põhipuhkust pluss kolme tervisepäeva;
- tervise- ja spordikompensatsiooni Stebby keskkonnas.
Kandideerimine
Kandideerimiseks saada oma CV koos palgasooviga ning arutlus teemal "Tartumaa kultuurivaldkonna areng omavalitsuste koostöös, innovatsiooni ja kestlikkust väärtustades" (maksimaalselt 2 A4) aadressile tol@tartumaa.ee märgusõnaga "Kultuurinõunik" hiljemalt 23.03.2025.
Tööle asumise aeg: alates 1.05.2025
Küsimuste korral võta julgelt ühendust: tegevjuht Sven Tobreluts, e-post sven.tobreluts@tartumaa.ee, telefon 5552 1465.
Вы можете узнать среднюю зарплату на эту должность на palgad.ee.
Место работы
- Tartu, Tartumaa, Эстония
- Возможность удалённой работы
Pepleri 6
Тип работы
- Полный рабочий день
Навыки:
Языки
- Английский
- Эстонский
Контактное лицо
Sven Tobreluts
5552 1465
Sven Tobreluts
5552 1465
Tartumaa Omavalitsuste Liit seob kaheksat Tartumaa kohalikku omavalitsust: Elva, Kambja, Kastre, Luunja, Nõo, Peipsiääre ja Tartu valda ning Tartu linna.
Tartumaa Omavalitsuste Liidu missioon on kaasa aidata maakonna arengule ja omavalitsuste vahelisele koostööle, olles kompetentseks maakonnaüleste teemade eestvedajaks, tasakaalustajaks ja väärikaks Tartumaa identiteedi hoidjaks ning partneriks pikaajalisel strateegilisel planeerimisel maakonnas.
Me peame väga oluliseks koosloomelist mõtteviisi, kus arendusprotsessi on kaasatud erinevad osapooled ning mille aluseks on põhiväärtustena koostöövalmidus, uuendusmeelsus, usaldusväärsus, kompetentsus, lahendustele orienteeritus.
Похожие объявления о вакансиях
Koolitusspetsialist
Tasustatud praktika: muinsuskaitse osakond
Koordinaator