714
- Detailid
- Esmane info
- Ettevõte
Ootused kandidaadile
• vähemalt 3-aastase kogemusega eesti keele õpetajaid
• õpetajaid, kes mõtlevad õpetamisest reflekteerivalt
• inimesi, kellel on huvi ainedidaktika ja metoodika arendamise vastu
• inimesi, kellel on soov panustada õpetajate järelkasvu
Kasuks tuleb:
- kogemus õppematerjalide või metoodiliste materjalide loomisel
- meisterõpetaja või muu professionaalne tunnustus
- huvi või kogemus õpetajate koolitamise ja/või juhendamisega
Tööülesannete kirjeldus
Töö sisu:
- osaled 4.–9. klassi eesti keel teise keelana õpetaja tööraamatu sisu loomises
- õpetamisteemade väljatöötamine (eri klassiastmetele)
- õpetamise loogika, selgitamisviiside, diferentseerimise ja hindamise kirjeldamine
- arutelud ja tagasiside teiste autoritega
- refleksioonide loomine, mida kasutatakse ka õpetaja kutse taotlemisel
Tegemist ei ole õpiku ega teoreetilise käsiraamatu kirjutamisega, vaid õpetajale mõeldud praktilise juhendmaterjaliga.
ASÕP loob 2026/27. õppeaastaks uue tööraamatu eesti keel teise keelena 4.–9. klassile, mis toetab alustavaid õpetajaid ning aitab nüüdisaegsel õpikäsitusel jõuda klassiruumi praktikasse.
Loodav materjal on mõeldud ASÕPi kooli kasvuprogrammi osalejatele – karjääripöörajatele, kes tahavad saada õpetajaks, aga kellel puuduvad veel pedagoogilised kogemused.
Sinu loodud materjalid aitavad karjääripöörajatel oma esimesi tunde kindlamalt ja läbimõeldumalt planeerida ja läbi viia. Valmiv õpetaja tööraamat pakub alustavatele õpetajatele praktilisi metoodilisi lahendusi, mis toetavad kvaliteetse ja teadliku õppetöö läbiviimist.
Otsime oma meeskonda kaheksat kogenud õpetajat, kes soovivad panustada õpetajate järelkasvu ja õpetamise kvaliteedi parandamisse.
Miks me seda teeme?
ASÕPi kogemus näitab, et paljud alustavad õpetajad mõistavad, milline õpetamine peaks olema, kuid neil puudub sageli praktiline ja süsteemne vastus küsimusele, kuidas igapäevases klassiruumis õpetada. Õpetaja tööraamat on loodud selleks, et täita see lünk, vähendada alustavate õpetajate töökoormust ning toetada nende püsimist õpetajaametis.
Omalt poolt pakume
- võimalust mõjutada sadade alustavate õpetajate igapäevast õpetamist
- sisulist koostööd teiste ägedate õpetajate ja ainedidaktika ekspertidega
- paindlikku ajakasutust ja õiglast tasustamist
Kuidas töö toimub?
- töö toimub struktureeritud raamistikus (teemade üldine ülesehitus on ette antud)
- vajadusel kasutatakse AI-põhiseid mustandeid
- lõplik sisu sünnib koostöös ainedidaktika õppejõuga
- töö toimub kaugtöö vormis, kuid tööperioodil on 2–3 kohtumist Tallinnas
Töö periood ja maht
Tööperiood ja maht
- märts – mai
- arvestuslik töömaht 45–50 tundi
- selle aja jooksul valmib orienteeruvalt 10–12 teema materjali (sõltuvalt teemade keerukusest)
Tasustamine
Tasustamine toimub tunnipõhiselt:
- arvega töötades 50 € / h
- käsunduslepinguga orienteeruvalt ~1700 € bruot.
- Lõplik tasu sõltub tegelikust töömahust.
Kuni €
1700
Asukoht
- Tallinn, Harjumaa, Eesti
- Osaline kaugtöö
Tööaeg
- Täistööaeg
- Paindlik tööaeg
Keeled
- Eesti
Kontaktisik
Nele Lemmik
+372 5837 1004
Nele Lemmik
+372 5837 1004
MTÜ ASÕP on kasvav sotsiaalne ettevõte, mis tegutseb selle nimel, et iga tund saaks kvaliteetselt asendatud. ASÕP viib kokku asendamise vajadusega õppeasutuse ja asendusõpetajana töötada soovivad inimesed. Programmiga on liitunud üle 4000 asendusõpetaja ja oleme asendanud rohkem kui 68 000 tundi üle Eesti.
2025. aastal on ASÕP-i eesmärgiks tegevõpetajate värbamise teenuse pakkumine üle-eestiliselt. Teenuse kaudu aitame asendusõpetajatel saada kvalifitseeritud tegevõpetajateks ja leevendame õpetajate puudust Eesti üldhariduskoolides.
Sarnased töökuulutused:
EKA muuseumi ja galeriide juhataja
Tarkvara testija
UI/UX Designer