Rapla Vallavalitsus

Rapla Kesklinna Kool on ligikaudu 80 töötajaga ning kuni 500 õpilasega põhikool Rapla linna südames. Rapla Kesklinna Kool on põhikool, mille tegemistesse on kaasatud lapsevanemad ja vilistlased. Kool on õppiv, arengule suunatud kool, mille tunnusteks on meisterlikkus, ühine visioon, mõtteviis, koosõppimine ja süsteeme mõtlemine. Koolis väärtustatakse igat selle liiget ja toetatakse elukestvat õppimist. Kooliperet ühendavateks väärtusteks on hoolimine, vastuste otsimine, pühendumine ja julgus. Kui need väärtused kõnetavad ka Sind, siis tutvu kooliga lähemalt: https://rkk.edu.ee/.

Direktori peamised tööülesanded:
• igapäevase töökorralduse juhtimine, muudatuste planeerimine ja elluviimine;
• tugeva meeskonnatunde loomine ning õpetajate arengu eesmärgistamine ja planeerimine;
• tagada koolis ladus ja piisav sise-, ja väliskommunikatsioon;
• tegeleda aktiivselt erinevate koolielu rikastavate projektidega ja algatustega;
• leida uusi võimalusi laste ja noorte arengu toetamiseks;
• olla koolipere ühendaja ja inspireeriv ning empaatiline liider;
• tagada eelarve täitmise jälgimine.

magister

Kooliperega liitudes on Sul võimalus:
• teha tähendusrikast tööd põhikooli juhtimisel ja arendamisel,
• liita ühtseks kooli meeskond;
• õppida ja areneda juhina, olles oma kolleegidele mõttekaaslaseks, tugisambaks ja
meeskonnatunde loojaks;
• olla avatud kõigele innovatiivsele ja koostöös kolleegide ning koolipidajaga luua kaasaegne
õpikeskkond.

Sobid kooliperet juhtima, kui Sul on:
• kõrgharidus (magistrikraad või sellega võrdsustatud kraad) ja teadmised/kogemused
hariduse korraldusest;
• eelnev vähemalt 2–5 aastane juhtimiskogemus (soovitavalt hariduse valdkonnast);
• soov teha koostööd koolipidajaga;
• oskus viia ellu uuenenud visiooni kaasates vajalikke osapooli;
• algatus- ja otsustusvõime, muudatuste planeerimise ja elluviimise oskus;
• hea pingetaluvus ning võime töötada süsteemselt ja eesmärgipäraselt;
• väga hea eesti keele oskus kõnes ja kirjas ning vähemalt ühe võõrkeele hea valdamine suhtlustasandil;
• sõiduki juhtimisoskus ja isikliku sõiduki kasutamise võimalus.

• panust väärtustavat töötasu;
• ühtehoidvat meeskonda ja koolikeskkonda Rapla südames;
• enesetäiendamise võimalusi;
• 56 kalendripäeva põhipuhkust ja 5 tasustatud tervisepäeva;
• haigushüvitist haigestumise teisest päevast;
• mentorit sisse-elamisprotsessil ja toetavat haridusvõrgustikku.