76
- Details
- Highlights
- Company
Tööandja nimi
Kohila Vallavalitsus
Tööülesanded
- Laste ja perede abivajaduse hindamine, nende abistamiseks meetmete pakkumine ning abivajavate laste juhtumikorralduse tagamine;
- lapsi puudutavate küsimuste osas perede nõustamine;
- lapsi puudutavates küsimustes vanemate vaheliste vaidluste lahendamise korraldamine ning vajadusel valla arvamuse esitamine kohtule ning valla esindamine kohtus lastega seotud menetlustes;
- teenuste osutamise korraldamine puuetega lastele, vanemlusprogrammide ning laste ja peredega seotud projektide koordineerimine ja korraldamine;
- võrgustikuülene koostöö valdkonna spetsialistide, ametkondade ja muude organisatsioonidega, lastekaitsealase ennetustöö korraldamine;
- oma valdkonna õigusaktide eelnõude ettevalmistamine ja esitamine vallavalitsusele, vallavolikogule ja nende komisjonidele.
- lapsi puudutavate küsimuste osas perede nõustamine;
- lapsi puudutavates küsimustes vanemate vaheliste vaidluste lahendamise korraldamine ning vajadusel valla arvamuse esitamine kohtule ning valla esindamine kohtus lastega seotud menetlustes;
- teenuste osutamise korraldamine puuetega lastele, vanemlusprogrammide ning laste ja peredega seotud projektide koordineerimine ja korraldamine;
- võrgustikuülene koostöö valdkonna spetsialistide, ametkondade ja muude organisatsioonidega, lastekaitsealase ennetustöö korraldamine;
- oma valdkonna õigusaktide eelnõude ettevalmistamine ja esitamine vallavalitsusele, vallavolikogule ja nende komisjonidele.
Haridustase
bakalaureus
Nõutud keeleoskus
- EN, kõne: B1, kiri: B1
- RU, kõne: B2, kiri: B2
- ET, kõne: C1, kiri: C1, kohustuslik
Muud nõuded
Ootame Sind kandideerima, kui vastad avaliku teenistuse seadusest tulenevatele nõuetele. Sul on erialane ettevalmistus, sotsiaaltöötaja kutse spetsialiseerumisega lastekaitsele või oled valmis kutse omandama hiljemalt kaks aastat pärast tööle asumist. Varasem töökogemus laste ja peredega ning head teadmised valdkonda reguleerivatest õigusaktidest. Sul on hea suuline ja kirjalik eneseväljendusoskus, valmisolek meeskonna- ja võrgustikutööks, kõrge pingetaluvus ning kohusetunne.
Omalt poolt pakume
- huvitavat ning väljakutseid pakkuvat tööd ning võimalust õppida ja areneda;
- võimalust saada osa ühistest projektidest ja meeskonnaüritustest;
- põhipuhkust 35 kalendripäeva aastas;
- võimalust kasutada töökorralduse reeglites ette nähtud kaugtöö- ja tervisepäevi;
- sõbralikku, asjatundlikku ja toetavat meeskonda;
- erinevaid sotsiaalseid garantiisid ja hüvitisi.
- võimalust saada osa ühistest projektidest ja meeskonnaüritustest;
- põhipuhkust 35 kalendripäeva aastas;
- võimalust kasutada töökorralduse reeglites ette nähtud kaugtöö- ja tervisepäevi;
- sõbralikku, asjatundlikku ja toetavat meeskonda;
- erinevaid sotsiaalseid garantiisid ja hüvitisi.
Kandideerimise info
CV ja motivatsioonikiri palume saata hiljemalt 10.08.2025 e-postiga vallavalitsus@kohila.ee või kirjaga Vabaduse 1, Kohila 79804, Raplamaa.
Tähtaeg: 2025-08-10
Töösuhte kestus: tähtajaline, asenduskoht lapsehoolduspuhkuse ajaks
Vajalikud dokumendid
- CV
- motivatsioonikiri
- muu
From €
1800
Location
- Raplamaa, Estonia
- Remote work opportunity
Rapla maakond, Kohila vald, Kohila alev, Vabaduse tn 1
Time of work
- Full-time
Contact person
Monika Pavelson
5362 8401
Monika Pavelson
5362 8401
Similar job ads:
Sotsiaaltööspetsialist
Koduteenuse projektijuht
Kultuurikoordinaator